Помощник руководителя

Помощник руководителя – сотрудник, обеспечивающий деятельность руководителя. В его обязанности входит организация и планирование рабочего дня руководителя (в соответствии с поставленными задачами), предварительный отбор и реферирование поступающих для решения документов, подготовка материалов для выступлений и принятия решений, в ряде случаев – предварительные встречи и собеседования с личными посетителями руководителя. Естественно, все действия совершаются с санкции и по непосредственному указанию начальника, однако у помощника всегда есть возможность осуществлять определенное влияние на ситуацию и принятие тех или иных решений. Как правило, помощники руководителя входят в штат крупных компаний, с большим объемом работы директора и большим объемом документов, которые, в то же время, требуют решения непосредственно первого лица и не могут быть передоверены его заместителям. В силу вышесказанного, функции помощника не могут быть сведены к секретарским: на него ложится достаточно большая ответственность за качественную подготовку материалов, необходимых для принятия квалифицированного и обоснованного решения. Именно поэтому уровень подготовки и квалификации помощника должен быть достаточно высок.

Как правило, помощник должен иметь качественное высшее образование и определенный опыт работы в сфере деятельности данной компании или предприятия. Кроме того, желательными для помощника является экономическое образование и хорошая общая эрудиция.

По имеющейся у нас информации, в настоящее время спрос на помощников руководителя на открытом рынке труда Екатеринбурга невелик. Это, скорее всего, объясняется тем, что кандидатов на эту должность подбирают на своем предприятии из достаточно узкого круга доверенных лиц, так как в силу своих должностных обязанностей помощник руководителя оказывается в курсе конфиденциальной информации, предназначенной для первого лица компании.

Зарплата помощника , как правило, может колебаться, в зависимости от широты функциональных обязанностей, однако в любом случае достаточно высока .

Плюсы: интересная работа, неплохая оплата труда, высокий статус, отличные карьерные перспективы.

Минусы: большая зависимость от руководителя, отсутствие свободы в принятии решения.